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Reclutamiento Express

Búsqueda de personal base

Este servicio te permitirá ahorrar tiempo y mejorar la asertividad de los perfiles, al delegar en expertos en selección los procesos mencionados.
Te entregaremos los mejores talentos que surjan en el menor tiempo posible, para que luego vos puedas continuar el proceso de selección/entrevistas/contratación formal del candidato, que selecciones de este reclutamiento realizado por Manpower.

Modalidad:

Virtual

Límite del servicio:

El servicio brindado por Manpower consta de la presentación al cliente de entre 3 a 6 CVs de candidatos que cumplan los requisitos básicos/excluyentes de la posición (interés en la posición, sueldo pretendido, estudios, experiencia previa). El costo del servicio es fijo, sin importar cuántos candidatos se desee contratar.

Incluye:

– Publicación de aviso
– Selección de candidatos, únicamente para alguna de las siguientes posiciones, preelegidas en la compra – personal hasta 1 año de experiencia:  Administrativo Jr. Recepcionista. Atención al Cliente. Operarios de depósito. Operador de Call Center. Cajeros. Repositores. Vendedores de Local comercial, Vendedores de Planes de Ahorro, Repartidores (sin vehículo propio), Personal de Limpieza,
– 1 entrevista virtual/telefónica por parte de Manpower a los candidatos que cumplan los requisitos del perfil.
– Informe resumido de los candidatos presentados

No incluye: 

Ningún tipo de evaluación (psicotécnica, pre ocupacional, etc.).

Condiciones de tiempo de prestación del servicio:

A partir de la fecha de compra ManpowerGroup® cuenta plazo máximo de 10 días corridos luego de validado el perfil, para la entrega de candidatos, (Incluye publicación de avisos y pre filtro de CV). La coordinación y efectivizarían del servicio no podrá superar los 60 días de realizada la compra.
El cliente debe ofrecer al candidato trabajo bajo relación de dependencia, mediante alguno de los contratos establecidos por la Ley de Contrato de Trabajo.
ManpowerGroup® presta  servicios cumpliendo altos estándares éticos, pudiendo quedar a nuestra discreción la no prestación del servicio y la devolución de los importes pagados (no así la carga impositiva) en caso de mediar una situación que nos pueda llevar a un incumplimiento de estos estándares.

¿Cómo es el proceso del servicio?

  1. Te llamamos para relevar el perfil y nos contas de la cultura de la empresa.
    (Manpower proveerá un modelo a completar por el Cliente.)
  2. Publicamos avisos y buscamos en nuestra base candidatos.
    (A partir de tener completo el perfil, dispondremos de 2 días hábiles de publicación de avisos y espera de postulaciones.)
  3. Hablamos con los candidatos que se ajustan al perfil para verificar datos duros (interés en la posición, sueldo pretendido acorde, estudios, etc.)
  4. Entrevistamos de manera virtual/telefónica a los candidatos que cumplen los requisitos de la posición.
  5. Entrega de Candidatos finalistas con informe de entrevista y CV.
    (Culmina el servicio brindado por Manpower al Cliente, con la entrega de entre 3 y 6 finalistas con informe de entrevista y CV en un plazo máximo de 10 días corridos luego de validado el perfil.)

Condiciones de tiempo de prestación del servicio

A partir de la fecha de compra Manpower cuenta con un plazo máximo de 10 días corridos luego de validado el perfil, para presentar candidatos. La coordinación y efectivización del servicio no podrá superar los 60 días de realizada la compra.

¿Qué pasa si suspendes la búsqueda?

En cualquiera de las fases del proceso, existe la posibilidad que no se encuentren postulantes que se adecúen a tu perfil; si eso llega a suceder, nos comunicaremos con vos para darte feedback y sugerir un plan de acción.

Trabajo registrado

El cliente debe ofrecer al candidato trabajo bajo relación de dependencia, mediante alguno de los contratos establecidos por la Ley de Contrato de Trabajo. Manpower presta servicios cumpliendo altos estándares éticos, pudiendo quedar a nuestra discreción la no prestación del servicio y la devolución de los importes pagados (no así la carga impositiva) en caso de mediar una situación que nos pueda llevar a un incumplimiento de estos estándares.

Puesto

Administrativo Jr., Atención al Cliente, Cajero, Operador de Call Center, Operario Base, Personal de Limpieza, Recepcionista, Repartidor, Repositor, Vendedor de Local Comercial, Vendedor de Planes de Ahorro

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